Osuuskunnan hallinnon tarkkailijat

Päivämäärä:

Koulutuksessa käydään läpi muun muassa:

Hallinnon tarkkailijan asema ja tehtävät

  • ohjesäännöt
  • työnkuva ja sen sisältö
  • tarkastuskertomus ja sen laadinta

Mitä hallintohenkilön ja hallintoelinten tulee ymmärtää osuuskunnan taloudesta

  • Talouden kokonaisuus
  • Talouden haltuunoton perusteet
  • Osuuskunnan tilinpäätös ja sen tulkinta

Talouden valvonta ja sen roolit osuuskunnassa

  • Tilintarkastus ja tilintarkastajan rooli
  • Hallituksen ja johdon rooli
  • Muiden toimielinten roolit

Lisätietoja ja ilmoittautuminen PI-johtamiskoulun kotisivuilla

Jaa artikkeli

Lisää tapahtumia

Pellervon Aamu: Osuustoimintaosaaminen kilpailuetuna työnhaussa

Osuustoimintayritykset etsivät yhä useammin työntekijöitä, joilla on ymmärrystä osuustoiminnallisesta yritysmuodosta. Satakunnan Osuuskauppa ja LähiTapiola Pohjanmaa pilotoivat parhaillaan käytäntöjä, joissa hakijan osuustoimintaosaaminen nähdään rekrytoinnissa selkeänä etuna erityisesti esihenkilö- ja asiantuntijatehtävissä. • Miksi osuustoimintaosaamisen tulisi olla kilpailuetu työmarkkinoilla?• Miten jäsenomisteisen yrityksen logiikka näkyy johtamisessa, strategiassa ja arjen työssä?• Miten työnhakija voi osoittaa osuustoimintaosaamistaan käytännössä? Pellervon Aamun -webinaarissa

Osuuskuntien nuoret vaikuttajat – koulutus- ja verkostoitumistapahtuma

Pellervo ja PI-johtamiskoulu järjestävät toista kertaa osuustoiminnallisten yritysten hallinnossa toimiville nuorille tarkoitetun koulutus- ja verkostoitumistapahtuman. Tapahtuma on suunnattu enintään 40 vuotiaille edustajiston, hallintoneuvoston tai hallituksen jäsenille, jotka haluavat syventää osaamistaan ja verkostoitua muiden nuorten vaikuttajien kanssa. Mukaan otetaan enintään 25 osallistujaa.​ ​Tavoitteet:​ Rakentaa nuorten vaikuttajaverkostoa​ Vahvistaa johtajuus- ja vaikuttajataitoja​ Kehittää viestintä- ja esiintymistaitoja​ Syventää osuustoiminnan ymmärrystä​

Tilaa uutiskirje