Vesi ja sanitaatio kehitysmaissa – yhteisöjen rooli hankinnoissa ja ylläpidossa

Päivämäärä:

Puhdas vesi ja sanitaatio liittyvät lähes kaikkeen kehitysyhteistyötoimintaan. Ratkaisujen kestävyyden kannalta keskeistä on paikallisten yhteisöjen rooli vesihuolto- ja sanitaatioteknologian hankinnoissa ja ylläpidossa.

Tässä koulutuksessa perehdytään erityisesti osuuskuntaan organisoitumismallina; miten sen arvot ja periaatteet voivat tukea kestävää yhteisövetoista vesihuoltoa ja sanitaatiota? Esittelyssä on myös muita organisoitumisen tapoja ja lisäksi käydään läpi liiketoimintamalleja sanitaation yhteydessä syntyvien resurssien (ravinteet ja energia) hyödyntämisessä.

Kouluttajina toimivat Vesa Arvonen Suomen ympäristöopisto SYKLIstä sekä Sari Huuhtanen ja Sami Keto Käymäläseura Huussi ry:stä.

Tilaisuuden järjestää Käymäläseura Huussi ry, Suomen ympäristöopisto SYKLI ja Kepa.

Lisätietoja Kepan kotisivuita.

Jaa artikkeli

Lisää tapahtumia

Pellervon Aamu: Osuustoimintaosaaminen kilpailuetuna työnhaussa

Osuustoimintayritykset etsivät yhä useammin työntekijöitä, joilla on ymmärrystä osuustoiminnallisesta yritysmuodosta. Satakunnan Osuuskauppa ja LähiTapiola Pohjanmaa pilotoivat parhaillaan käytäntöjä, joissa hakijan osuustoimintaosaaminen nähdään rekrytoinnissa selkeänä etuna erityisesti esihenkilö- ja asiantuntijatehtävissä. • Miksi osuustoimintaosaamisen tulisi olla kilpailuetu työmarkkinoilla?• Miten jäsenomisteisen yrityksen logiikka näkyy johtamisessa, strategiassa ja arjen työssä?• Miten työnhakija voi osoittaa osuustoimintaosaamistaan käytännössä? Pellervon Aamun -webinaarissa

Osuuskuntien nuoret vaikuttajat – koulutus- ja verkostoitumistapahtuma

Pellervo ja PI-johtamiskoulu järjestävät toista kertaa osuustoiminnallisten yritysten hallinnossa toimiville nuorille tarkoitetun koulutus- ja verkostoitumistapahtuman. Tapahtuma on suunnattu enintään 40 vuotiaille edustajiston, hallintoneuvoston tai hallituksen jäsenille, jotka haluavat syventää osaamistaan ja verkostoitua muiden nuorten vaikuttajien kanssa. Mukaan otetaan enintään 25 osallistujaa.​ ​Tavoitteet:​ Rakentaa nuorten vaikuttajaverkostoa​ Vahvistaa johtajuus- ja vaikuttajataitoja​ Kehittää viestintä- ja esiintymistaitoja​ Syventää osuustoiminnan ymmärrystä​

Tilaa uutiskirje