Yhteiskunnallisten yritysten osaamiskeskuksen webinaari erityisesti yritysneuvojille, mutta se on kaikille avoin. Valmennuksessa käsitellään digivihreää siirtymää yritystoiminnan näkökulmasta sekä pienyritysten vastuullisuustyötä.
Digivihreän siirtymän mahdollisuudet ja liiketoimintamallit (Kaisu Puumalainen, LUT-yliopisto)
Mitä pienyritysten vastuullisuudelta odotetaan, (Hanna Muukka, Osuuskuntien Keskusjärjestö Pellervo)
Ilmoittaudu mukaan täältä.
Osuustoimintayritykset etsivät yhä useammin työntekijöitä, joilla on ymmärrystä osuustoiminnallisesta yritysmuodosta. Satakunnan Osuuskauppa ja LähiTapiola Pohjanmaa pilotoivat parhaillaan käytäntöjä, joissa hakijan osuustoimintaosaaminen nähdään rekrytoinnissa selkeänä etuna erityisesti esihenkilö- ja asiantuntijatehtävissä. • Miksi osuustoimintaosaamisen tulisi olla kilpailuetu työmarkkinoilla?• Miten jäsenomisteisen yrityksen logiikka näkyy johtamisessa, strategiassa ja arjen työssä?• Miten työnhakija voi osoittaa osuustoimintaosaamistaan käytännössä? Pellervon Aamun -webinaarissa
Pellervo ja PI-johtamiskoulu järjestävät toista kertaa osuustoiminnallisten yritysten hallinnossa toimiville nuorille tarkoitetun koulutus- ja verkostoitumistapahtuman. Tapahtuma on suunnattu enintään 40 vuotiaille edustajiston, hallintoneuvoston tai hallituksen jäsenille, jotka haluavat syventää osaamistaan ja verkostoitua muiden nuorten vaikuttajien kanssa. Mukaan otetaan enintään 25 osallistujaa. Tavoitteet: Rakentaa nuorten vaikuttajaverkostoa Vahvistaa johtajuus- ja vaikuttajataitoja Kehittää viestintä- ja esiintymistaitoja Syventää osuustoiminnan ymmärrystä
Uutiskirjeen avulla pysyt ajantasalla Pellervon ja osuustoiminnan kuulumisista.
