S-ryhmän tekemä ihmisoikeustyö nousi parhaiden yritysten joukkoon yritysten ihmisoikeusvastuun käytäntöjä arvioivassa SIHTI-tutkimuksessa. Valtioneuvoston kanslian tutkimus- ja selvitystoiminnan SIHTI-hankkeen juuri julkaisema tutkimus arvioi 29 suomalaisyrityksen ihmisoikeusvastuutyötä. S-ryhmä sai tutkimuksessa 40,8 pistettä, mikä on reilusti yli yritysten keskiarvon 24,8.
– Olemme S-ryhmässä tehneet pitkään työtä ihmisoikeuksien ja vastuullisen hankinnan varmistamiseksi. Järjestelmällinen ihmisoikeustyömme näkyy myös iloksemme arvioinnin tuloksissa. Tutkimus antaa meille arvokasta tietoa kehittämisalueista. Työ ihmisoikeuksien eteen ja kohti yhdenvertaisuutta jatkuu, ja on vahvasti läsnä myös päivitetyssä vastuullisuusohjelmassamme, kertoo vastuullisuuspäällikkö Sanni Martikainen.
S-ryhmä on sitoutunut kunnioittamaan kaikkia kansainvälisesti tunnustettuja ihmisoikeuksia ja edistämään ihmisoikeuksien toteutumista.
Yksi S-ryhmän päivitetyn kolmesta teemasta Kohti yhdenvertaista maailmaa – eriarvoisuutta poistaen. Meille kaikki ihmiset ovat yhtä tärkeitä ja tervetulleita, ja tämä ajatus koskee niin asiakkaitamme, kumppaneitamme kuin meitä S-ryhmäläisiä. Huolehdimme siitä, että omia ja kumppaneidemme työntekijöitä kohdellaan reilusti niin Suomessa kuin maailmalla. Kerromme myymiemme tuotteiden ja niiden pääraaka-aineen alkuperän, jotta ihmisoikeuksien toteutumista voi seurata.
Lue lisää S-ryhmän ihmisoikeustyöstä:
-
Laatimamme ihmisoikeusperiaatteet kunnioittavat ihmisoikeustyötä ja ohjaavat
-
Olemme sitoutuneet toimimaan läpinäkyvästi, avoimesti ja eettisiä periaatteita noudattaen. , jossa voi ilmoittaa nimettömästi epäilemästään väärinkäytöstä tai eettisen periaatteiden vastaisesta toiminnasta S-ryhmässä.
-
Luomamme Radikaali läpinäkyvyys -tutkimusmalli, joka pureutuu ihmisoikeuskysymysten juurisyihin perinteisen tuotanto-olojen auditoinnin rinnalle. Mallin ensimmäinen selvitys syventyi italialaisten säilyketomaattien tuotantoon.